给 B2B 企业的成长 IP

老板讲了半小时,
为什么还是发不出一条好视频?

JuneVibe:把老板的半小时,变成能上线的爆款视频。顾问带来拆爆款、写稿、挑稿的方法,飞书里的工作台把方法跑成流程:从对标拆解、选题、写稿,到拍后挑稿、剪辑指令,再把数据收回来复盘。

已记下(预览版,未真实发送)。

不想留邮箱?直接 预约一次内容诊断

不知道拍什么

同行爆款看了很多,说不清它为什么火,也套不到自己的产品上。

拍了一堆,没人剪

老板一口气讲了半小时,哪句能用、怎么剪,只能等剪辑师一遍遍听。

发了,不知道为什么

数据好的那条为什么好,下一条该怎么改,没人复盘,也没人记下来。

6 步

从对标拆解走到发布复盘,每一步写清 AI 做什么、你决定什么。

2 种拍法

照稿念(B1)或者聊出来再挑稿(B2),前后流程共用。

5 个平台

抖音、小红书、视频号、YouTube、Instagram。

待补:真实客户数、出片数、案例前后对比数据(Ryan 确认后再放,当前不写任何数字)。

功能

一条视频,
从想法走到复盘

飞书工作台式 · 界面示意非真实截图 · 不含客户数据
内容工作台 / 待你判断 示意
HUMAN IN THE LOOP

现在,需要你判断的。

你
选题 Brief待你确认

讲哪个产品,给谁听?

讲哪个产品待补
给谁听待补
谁来讲待补
AI 建议

结合品牌资产与对标拆解,起草选题。

你确认,或者说哪里不对你来拍板
品牌资产→对标拆解→选题 Brief→写稿
01 品牌资产

资料切成洞察卡

产品资料、客户案例、创始人故事放进来,AI 切卡、给选题建议;你标出哪些能对外讲。

02 对标拆解

拆出爆款的钩子和结构

贴一条同行爆款链接,转文字稿,拆开头、结构、节奏;每天按关注账号推荐新对标。

03 选题

每个选题是一张 Brief

讲哪个产品、给谁听、谁来讲、必须讲到哪几点。你确认,或者说哪里不对让它重出。

04 写稿

按老板口吻出稿

口播稿或访谈提纲放在飞书文档里,你直接删改就是终稿。

05 挑稿与剪辑

半小时素材,AI 先挑一遍

素材在你电脑本地转写,AI 标出能用的句子,生成剪辑指令表交给本地剪辑工具。

06 复盘

下一条知道怎么改

回填链接,抓公开数据,对照当初选题和写法写复盘初稿;咨询量这类数由你补。

AI 停下来等你拍板

工作台首页只放一件事:现在需要你判断的。每条写着为什么要你看、AI 建议是什么。

素材不出你的电脑

视频在本地命名、转写、剪辑,上传的只有文字稿和剪辑指令;各公司数据分开存放;用国内已备案的大模型。

待补:工作台真实截图(飞书多维表、待你判断面板、剪辑指令表),不用效果图。

为什么选 JuneVibe

和常见做法比一比

窄屏可左右滑动查看完整对比

JuneVibe 与常见做法对比
比较项目自己摸索代运营 / 外包剪辑通用 AI 写作 / 剪辑工具JuneVibe
选题依据凭感觉看团队经验你自己提问对标拆解 + 品牌资产生成 Brief
老板口吻有,但慢容易写成通稿通用腔按 IP 本人口吻,飞书里你定稿
长素材挑稿自己反复听剪辑师听多数只剪不挑AI 挑句 + 剪辑指令表,你抽查
复盘沉淀很少月报为主没有每条对照选题和写法复盘
素材安全本地交给外部上传云端素材留在本地,只传文字
团队上手—不沉淀到你团队要学新工具在飞书里用,陪跑后团队自己跑

对比基于公开的常见做法,不针对任何具体品牌。

服务方式

不是卖你一个软件,是陪你把第一批视频做出来

01

内容诊断

聊一次,找出最值得先讲的 3 个方向,以及适合哪种拍法。

02

搭工作台

放入品牌资料和对标账号,开通飞书工作台和本地剪辑工具。

03

陪跑出片

顾问陪跑前几批拍摄,把 IP 口吻和选题方向沉淀下来。

待补:客户评价与 logo(只放真实、已获授权的)。

预约诊断

先聊一次,看看你的 IP 适合怎么拍

告诉我们公司、产品和现在的内容情况,顾问会约时间做一次内容诊断。

已收到(预览版,未真实发送,提交方式待定)。